Extraits de l’analyse de l’International Communist Party:
Les travailleurs d’UPS mettent à genoux une entreprise qui a réalisé 100 milliards de dollars de bénéfices en 2022. C’est un exemple frappant du type d’influence que les travailleurs peuvent avoir lorsque nos syndicats s’organisent autour d’un pouvoir de grève et de stratégies de négociation nationales au-delà des lieux de travail individuels. Les entreprises ont besoin de travailleurs parce que notre travail est la seule source de plus-value (le véritable profit). La presse bourgeoise se plaint que la grève d’UPS devrait entraîner des « dommages » économiques de 7 milliards de dollars si elle se prolonge au-delà de 10 jours. Il est vrai que les travailleurs ne peuvent se défendre contre l’exploitation des patrons qu’en « endommageant » les capacités de profit des entreprises. Dans notre société dominée par l’accumulation des profits, le seul moyen de pression dont disposent les travailleurs pour se défendre des attaques constantes des employeurs consiste à formuler des revendications collectives et à retenir collectivement leur travail en nombre toujours plus grand. Lorsque les travailleurs sont divisés, qu’ils négocient des contrats individuels isolés sur des questions propres à une seule section de travailleurs, nous sommes toujours en position de faiblesse. La grève d’UPS montre le pouvoir que les travailleurs peuvent avoir lorsqu’ils s’unissent à travers les territoires ; cependant, pour que les travailleurs maximisent leur influence, la solidarité doit s’étendre au-delà des horizons d’une entreprise ou d’un secteur en particulier.
Au cours de la grève, il est inévitable qu’UPS détourne les expéditions vers d’autres entreprises avec lesquelles elle a passé des contrats ; nous encourageons donc les travailleurs d’UPS à s’associer aux luttes d’autres travailleurs logistiques et à faire appel à leur solidarité. Comme on le sait, les travailleurs d’Amazon commencent à se syndiquer dans tout le pays. Aujourd’hui, les travailleurs de l’USPS, regroupés au sein de l’American Postal Workers Union, continuent de lutter contre la détérioration constante des conditions de travail et la faiblesse des salaires. L’année dernière, 100 000 cheminots de 12 syndicats différents ont failli mener la plus grande grève depuis des décennies. Les travailleurs de plusieurs syndicats de l’industrie aéronautique poursuivent des luttes actives. Dans la lutte contre UPS, le trafic postal sera détourné vers tous ces autres secteurs. Pour que les travailleurs d’UPS obtiennent le meilleur accord, il est nécessaire que les travailleurs de tous ces secteurs s’unissent et contrecarrent les efforts de l’entreprise pour saper la grève. Étant donné que la grève d’UPS a un impact sur de nombreuses entreprises capitalistes qui dépendent de l’entreprise pour ses services, plus la grève se prolonge, plus les travailleurs parviennent à faire cesser ses activités, plus il est probable que les agents des deux partis politiques représentant les intérêts collectifs de la classe capitaliste seront sollicités pour activer les pouvoirs coercitifs de l’État et tenter de forcer les travailleurs à reprendre le travail.
La détérioration du niveau de vie et des conditions de travail des travailleurs de l’UPS est le résultat d’une crise capitaliste générale dans laquelle les démocrates et les républicains ne sont que les marionnettes de l’État bourgeois. Les deux partis agissent en parfaite adéquation avec le seul objectif existentiel de l’État capitaliste, qui est de garantir la capacité de la classe capitaliste à réaliser des profits. Depuis la récession de 2008-2009, le capitalisme mondial n’est pas encore sorti de la crise économique ; nous vivons dans un capitalisme instable qui se maintient en vie grâce aux pansements des grandes injections de liquidités des banques centrales et au sang frais des nouveaux surplus tirés de l’augmentation des taux d’exploitation des travailleurs (rythme de travail plus rapide, salaires plus bas, etc.). Ces dernières années, cette crise n’a fait qu’empirer. Afin de stabiliser le système et d’éviter l’hyperinflation en 2022 (résultat des politiques pandémiques d’assouplissement quantitatif et de la montée en flèche des prix du pétrole après le début de la guerre impérialiste qui a éclaté en Ukraine cette année-là), la Réserve fédérale a augmenté les taux d’intérêt. En augmentant les taux d’intérêt, l’État favorise la création de chômage, réduisant ainsi les salaires et l’influence des travailleurs sur le marché du travail, afin de préserver la capacité du capitalisme à générer des profits. Comme l’a déclaré Jerome Powell (président de la Réserve fédérale nommé par le Parti démocrate) lors de l’augmentation des taux d’intérêt, il doit y avoir « un certain assouplissement des conditions du marché du travail ». M. Powell a également déclaré que la Réserve fédérale espérait « faire baisser les salaires, puis l’inflation, sans avoir à ralentir l’économie ». Ces politiques visent à s’attaquer au pouvoir de négociation collective des travailleurs en créant davantage de chômage, en mettant les travailleurs en plus grande concurrence les uns avec les autres et en permettant aux patrons de briser plus facilement notre solidarité, d’écarter les grèves et de réduire les salaires. En bref, le Parti démocrate et le Parti républicain continuent d’être des outils entre les mains des patrons pour réprimer et attaquer la classe ouvrière et sa capacité à se défendre.
Aussi malheureux que cela puisse être, la direction des Teamster et le Democratic Socialist of America fricotent avec les démocrates – des politiciens qui n’hésitent pas à brutaliser la classe ouvrière. Par exemple, lors des élections de 2018, la direction des Teamster a dépensé 1 750 068 $ en contributions politiques au Parti démocrate et promeut des politiciens démocrates sur leurs médias sociaux. Lors du cycle électoral de 2022, UPS a dépensé 3,5 millions de dollars en contributions politiques à la fois aux démocrates et aux républicains. Aujourd’hui, les travailleurs d’UPS se battent donc contre une entreprise qui donne de l’argent au même parti que celui auquel la direction du syndicat donne de l’argent ! Quant à la DSA, en décembre 2022, 3 des 4 membres de la Chambre des représentants de la DSA-US ont voté en faveur de la loi qui a imposé un accord aux travailleurs du rail qui n’incluait pas les jours de maladie pour lesquels les travailleurs du rail se sont battus. Cette loi a supprimé le prétendu « droit de grève » des cheminots et les a contraints à reprendre le travail dans des conditions brutales, semblables à celles que connaissent les travailleurs d’UPS. Cet acte de guerre de classe était une affaire bipartisane, la grande majorité des démocrates (y compris les démocrates de l’ASD) et des républicains s’alignant pour garantir que la lutte des cheminots soit étouffée et réprimée !
Pour une action de classe unie !
Ni les Démocrates, ni les Républicains !
Coupez le lien entre les syndicats et les partis patronaux !
Le 19 juillet 2023.
Source: https://www.international-communist-party.org/English/TheCPart/TCP_053.htm#UPS