Mardi, le Samsung Group Labour Union Solidarity (SGLUS), qui représente 11 syndicats de Samsung, a demandé une augmentation salariale moyenne de 5,4 % cette année. L’augmentation comprend 3,6 % pour l’inflation de 2023 et une augmentation de 1,8 % de la productivité du travail.
Les autres revendications concernaient le report de l’âge de la retraite, la garantie d’un équilibre entre vie professionnelle et vie privée, y compris cinq jours de congé, l’introduction d’un système d’évaluation plus équitable et la création d’un groupe de travail mixte patronat-syndicats.
Le SGLUS représente les syndicats des filiales du groupe Samsung, notamment Samsung Display Co, Samsung Life Insurance Co et Samsung Fire & Marine Insurance Co. Indiquant que les syndicats étaient prêts à conclure un accord de compromis, le SGLUS a proposé une réunion en tête-à-tête avec le président de Samsung Electronics, Lee Lae-yong, « afin d’améliorer les relations patronat-syndicats ».