{"id":1148,"date":"2023-09-13T12:12:58","date_gmt":"2023-09-13T10:12:58","guid":{"rendered":"https:\/\/interbulletin.noblogs.org\/?p=1148"},"modified":"2023-09-13T12:12:58","modified_gmt":"2023-09-13T10:12:58","slug":"greve-et-lock-out-des-infirmieres-de-lhopital-ascension-providence-dans-la-banlieue-de-detroit","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/interbulletin.noblogs.org\/?p=1148","title":{"rendered":"Gr\u00e8ve et lock-out des infirmi\u00e8res de l’h\u00f4pital Ascension Providence dans la banlieue de D\u00e9troit"},"content":{"rendered":"

Par Michael Anders<\/em><\/p>\n

Le 11 septembre, la direction de l’h\u00f4pital Ascension Providence Rochester a mis en lock-out les infirmi\u00e8res dipl\u00f4m\u00e9es (RN) et les technologues en radiologie (RT) en gr\u00e8ve. Ces travailleurs sont repr\u00e9sent\u00e9s par la section locale 40 de l’Office and Professional Employees International Union (OPEIU).<\/p>\n

\u00c0 la fin du mois d’ao\u00fbt, les travailleurs ont vot\u00e9 \u00e0 99 % pour une gr\u00e8ve de trois jours en raison de multiples all\u00e9gations de pratiques de travail d\u00e9loyales \u00e0 l’h\u00f4pital. Ascension a r\u00e9pondu aux travailleurs par une provocation. Elle a transform\u00e9 la gr\u00e8ve en un lock-out de quatre jours, annon\u00e7ant que le contrat conclu avec les infirmi\u00e8res d’une agence de recrutement exigeait qu’elles travaillent comme briseurs de gr\u00e8ve pendant au moins quatre jours.<\/p>\n

Bien que le syndicat n’ait pas publi\u00e9 le nombre exact de travailleurs qu’il repr\u00e9sente, Ascension Providence est un grand h\u00f4pital de 226 lits. Selon les documents fiscaux disponibles sur ProPublica, l’h\u00f4pital a trait\u00e9 11 034 patients au cours de l’ann\u00e9e fiscale 2022 et employait 1 619 personnes. L’h\u00f4pital appartient \u00e0 Ascension Health, une organisation catholique \u00e0 but non lucratif.<\/p>\n

Le SIEPB n\u00e9gocie avec Ascension Providence depuis l’ann\u00e9e derni\u00e8re. Il pr\u00e9tend que l’h\u00f4pital ne coop\u00e8re pas aux n\u00e9gociations et se livre \u00e0 des pratiques d\u00e9loyales de travail (ULP). Une affiche de gr\u00e8ve r\u00e9alis\u00e9e par le syndicat mentionne \u00e9galement \u00ab\u00a0le manque de s\u00e9curit\u00e9 des patients, de recrutement, de r\u00e9tention et de respect\u00a0\u00bb comme autres raisons de la gr\u00e8ve.<\/p>\n

Une lettre non dat\u00e9e, apparemment \u00e9crite avant le vote de gr\u00e8ve, adress\u00e9e par l’\u00e9quipe de n\u00e9gociation de la section locale au conseil d’administration de l’h\u00f4pital, fournit des d\u00e9tails suppl\u00e9mentaires sur ce \u00e0 quoi les travailleurs sont confront\u00e9s \u00e0 l’Ascension Providence.<\/p>\n

Comme dans tous les h\u00f4pitaux de l’\u00c9tat et du pays, l’Ascension Providence perd constamment du personnel en raison de la faiblesse abyssale des salaires. Selon la lettre, les salaires pay\u00e9s \u00e0 Providence sont inf\u00e9rieurs \u00e0 ceux des autres h\u00f4pitaux Ascension de la r\u00e9gion. Bien qu’Ascension refuse de divulguer les salaires vers\u00e9s dans d’autres \u00e9tablissements, le syndicat affirme disposer de fiches de paie prouvant que les infirmi\u00e8res et infirmiers auxiliaires d’autres h\u00f4pitaux Ascension per\u00e7oivent des salaires \u00ab\u00a0nettement plus \u00e9lev\u00e9s\u00a0\u00bb que le salaire le plus \u00e9lev\u00e9 au cours de la troisi\u00e8me ann\u00e9e de la proposition de contrat actuelle de Providence.<\/p>\n

Parmi les accusations ULP d\u00e9pos\u00e9es par le syndicat contre Ascension Providence, l’une d’entre elles implique une conspiration de l’h\u00f4pital pour pr\u00e9cariser sa main-d’\u0153uvre. Selon la lettre de l’\u00e9quipe de n\u00e9gociation, l’h\u00f4pital embauchera des infirmi\u00e8res auxiliaires temporaires pour un montant pouvant atteindre 100 dollars de l’heure, en invoquant la grave p\u00e9nurie. Le syndicat affirme que l’h\u00f4pital agit ainsi d\u00e9lib\u00e9r\u00e9ment pour limiter le nombre d’infirmi\u00e8res syndiqu\u00e9es au sein de son personnel.<\/p>\n

Toutefois, il ne s’agit pas d’une attaque dirig\u00e9e contre le SIEPB. La campagne de pr\u00e9carisation du personnel de sant\u00e9 est une vaste initiative mondiale dont l’objectif est de diviser les travailleurs de la sant\u00e9 et d’emp\u00eacher, avant tout, l’organisation de la base parmi eux. Les entreprises peuvent recourir \u00e0 des salaires extraordinaires pour attirer les travailleurs dans cette gig economy, mais ces salaires sont un exp\u00e9dient temporaire et seront rapidement supprim\u00e9s une fois qu’un personnel, m\u00eame minimal, sera en place.<\/p>\n

L’OPEIU a appel\u00e9 \u00e0 la gr\u00e8ve, non pas dans l’optique de r\u00e9sister \u00e0 une attaque plus large contre la classe ouvri\u00e8re, mais pour permettre aux infirmi\u00e8res de se d\u00e9fouler et pour renforcer la revendication du syndicat sur l’argent des cotisations de la main-d’\u0153uvre.<\/p>\n

Les IA et les TR de l’Ascension Providence ne devraient pas faire confiance \u00e0 la bureaucratie du SIEPB pour d\u00e9fendre leurs int\u00e9r\u00eats. Avant m\u00eame de proc\u00e9der \u00e0 un vote d’autorisation de gr\u00e8ve, l’\u00e9quipe de n\u00e9gociation de la section locale 40 a \u00e9crit une lettre dans laquelle elle supplie le conseil d’administration de l’h\u00f4pital de faire entendre raison \u00e0 la direction. Ces appels bidons aux capitalistes pour qu’ils fassent ce qu’il faut ne servent qu’\u00e0 d\u00e9moraliser et \u00e0 trahir les travailleurs.<\/p>\n

L’objectif de la gr\u00e8ve de trois jours est d’isoler et d’\u00e9puiser les infirmi\u00e8res dipl\u00f4m\u00e9es et les techniciens en radiologie de l’Ascension Providence. Le SIEPB n’a pas essay\u00e9 de coordonner une action commune entre ces travailleurs et d’autres travailleurs de l’h\u00f4pital, ou avec les travailleurs d’autres \u00e9tablissements de l’Ascension dans la r\u00e9gion.<\/p>\n

Il s’agit d’une politique d\u00e9lib\u00e9r\u00e9e de la part de la bureaucratie syndicale, d’une proc\u00e9dure op\u00e9rationnelle standard dans la plupart des gr\u00e8ves de ce type, et pas seulement dans le secteur de la sant\u00e9. Le SIEPB ne manque pas d’autres travailleurs \u00e0 qui faire appel pour une action commune. La section locale 40 repr\u00e9sente \u00e9galement les infirmi\u00e8res dipl\u00f4m\u00e9es et les travailleurs des services de l’h\u00f4pital McLaren-Macomb, un h\u00f4pital de formation de 288 lits situ\u00e9 \u00e0 Mt. Clemens, dans le Michigan, dans le comt\u00e9 voisin de Macomb. Selon son site web, l’OPEIU repr\u00e9sente plus de 100 000 travailleurs aux \u00c9tats-Unis et au Canada.<\/p>\n

Nous esp\u00e9rons que cette situation servira de signal d’alarme \u00e0 l’administration<\/p><\/blockquote>\n

La pr\u00e9sidente locale et vice-pr\u00e9sidente r\u00e9gionale de l’OPEIU, Dina Carlisle, a expliqu\u00e9 ce que le syndicat esp\u00e8re accomplir \u00e0 Ascension Providence avec cette gr\u00e8ve :<\/p>\n

\u00ab\u00a0Nous esp\u00e9rons que cette situation servira de signal d’alarme \u00e0 l’administration, l’incitant \u00e0 r\u00e9\u00e9valuer ses priorit\u00e9s et \u00e0 r\u00e9pondre activement aux pr\u00e9occupations soulev\u00e9es par les d\u00e9fenseurs de la s\u00e9curit\u00e9 et de la protection des patients. Le bien-\u00eatre des patients devrait toujours \u00eatre au premier plan de toute institution de soins de sant\u00e9, et il est grand temps que l’administration aligne ses actions sur ce principe essentiel et sur les valeurs catholiques fondamentales\u00a0\u00bb.<\/p>\n

En d’autres termes, le syndicat entend s’adresser au c\u00f4t\u00e9 \u00ab\u00a0bon catholique\u00a0\u00bb de la direction. Un tel appel est destin\u00e9 \u00e0 tomber dans l’oreille d’un sourd.<\/p>\n

Selon les derniers documents fiscaux de l’h\u00f4pital, consult\u00e9s par ProPublica, le Dr Jeffery Declaire, directeur de l’h\u00f4pital, a vu son salaire presque tripler par rapport \u00e0 l’ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente, pour atteindre 1,3 million de dollars, \u00e0 \u00e9galit\u00e9 avec le PDG Christopher Palazzolo, qui a quitt\u00e9 l’h\u00f4pital en avril 2022. Le nouveau PDG, Gary Druskovich, a gagn\u00e9 648 412 dollars pour le temps qu’il a travaill\u00e9 cette ann\u00e9e-l\u00e0.<\/p>\n

De toute \u00e9vidence, m\u00eame les h\u00f4pitaux \u00e0 but non lucratif sont g\u00e9r\u00e9s comme n’importe quelle entreprise \u00e0 but lucratif : des sommes consid\u00e9rables servent \u00e0 payer les salaires faramineux des cadres sup\u00e9rieurs. Les documents fiscaux de l’Ascension Providence confirment cette r\u00e9alit\u00e9. La d\u00e9claration la plus r\u00e9cente, qui couvre l’ann\u00e9e fiscale 2021-2022 (les ann\u00e9es fiscales de l’h\u00f4pital vont du 1er juillet au 30 juin), montre que l’h\u00f4pital a pay\u00e9 pr\u00e8s de 15 millions de dollars de plus en salaires que l’ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente, ce qui repr\u00e9sente une augmentation de 16,23 %. En revanche, les recettes n’ont augment\u00e9 que de 0,34 % au cours de la m\u00eame p\u00e9riode.<\/p>\n

En plus de faire appel au conseil d’administration et \u00e0 la direction de l’h\u00f4pital, l’OPEIU a lanc\u00e9 des appels aux politiciens capitalistes. Ils sont all\u00e9s jusqu’\u00e0 demander que le procureur g\u00e9n\u00e9ral du Michigan, Dana Nessel, et le procureur du comt\u00e9 d’Oakland, Karen McDonald, enqu\u00eatent sur l’h\u00f4pital pour ses pratiques ill\u00e9gales et d\u00e9loyales. Et pourtant, le syndicat attend des travailleurs qu’ils croient que ce m\u00eame h\u00f4pital reviendra avec un meilleur accord apr\u00e8s une gr\u00e8ve de trois jours.<\/p>\n

La provocation de l’Ascension Providence, qui a transform\u00e9 la gr\u00e8ve pr\u00e9vue en lock-out, montre clairement comment l’h\u00f4pital traitera ses travailleurs. Ce n’est pas en demandant \u00e0 la direction de faire ce qu’il faut ou \u00e0 l’\u00c9tat que les infirmi\u00e8res dipl\u00f4m\u00e9es et les techniciens en radiologie obtiendront gain de cause. Au contraire, ils doivent former leurs propres comit\u00e9s de base et se battre pour rejoindre les autres travailleurs de l’Ascension Providence et des autres h\u00f4pitaux de la r\u00e9gion.<\/p>\n

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Source: https:\/\/www.wsws.org\/en\/articles\/2023\/09\/13\/mkvm-s13.html<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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